Índice
7. Introducción:
El ingrediente de la autenticidad
15. La madurez del equipo
16. El trabajo en equipo: un pacto de honestidad
21. Las fases de madurez de un equipo
51. El modelo de madurez o la teoría del todo
83. Aplicar el modelo de madurez
84. Navegando la Fase 1: El grupo
100. Navegando la Fase 2: El conflicto
121. Navegando la Fase 3: Estructura y confianza
137. Navegando la Fase 4: La productividad
149. Guiar un proceso de madurez
150. Cómo planificar un proceso de desarrollo de equipo
160. Errores frecuentes
164. Ventajas de los equipos creativos
171. El trabajo en equipo como práctica, no como meta
175. Nota final
179. Apéndice: Hojas prácticas, herramientas y bibliografía
202. Agradecimientos
204. Bibliografía básica
205. Sobre el autor
En este nuevo libro, Alejandro Masferrer nos propone un modelo de desarrollo y gestión de equipos creativos basado en un proceso que contempla distintas fases de madurez, que nos invita a explorar, transitar y aprender a aplicar de forma ordenada, sencilla y eficaz.
